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Arbeitsbereiche

Publikationen – Transferarbeit  

Erarbeitung und Herausgabe von Publikationen. Wissenschaftsbasierte Auseinandersetzung sowie Transformation in praxistaugliche Formate (bspw. Leitfäden) in Bezug auf:

  • pädagogische Beziehungsgestaltung
  • Peer-Learning
  • konstruktive Konfliktbearbeitung
  • Gewalt- und Mobbingprävention
  • Persönlichkeitsbildung und Persönlichkeitsstärkung
  • Selbstkompetenz, sozio-emotionale Kompetenz, Systemkompetenz
  • Leadership

Beratung und Fortbildung – Professionalisierung & Unterstützung der Praxis  

Organisation und Durchführung von Fortbildungsveranstaltungen für Multiplikator_innen, Durchführung von (Pilot)Projekten; Beratung von Bildungsinstitutionen – insbesondere Schulen, Schulleiter_innen und Pädagog_innen – bei der nachhaltigen und professionsbezogenen Verankerung von:  

  • pädagogischer Beziehungsgestaltung
  • Peer-Learning-Programmen
  • konstruktiver Konfliktbearbeitung
  • Förderung von Persönlichkeitsbildung und Persönlichkeitsstärkung
  • Gewalt- und Mobbingprävention
  • Methoden, Modellen und Umsetzungsmöglichkeiten der Förderung personaler, sozialer und emotionaler Kompetenzen 
  • dem Schaffen eines förderlichen Rahmens nachhaltigen Bildungserwerbs in Gruppen
  • Führung und Management von Bildungseinrichtungen und Klassen

Systemvernetzung

Öffentlichkeitsarbeit sowie Aufbau von Kooperationen mit Bildungs- und Wissenschaftsinstitutionen sowie mit NPOs und Initiativen im Bildungsbereich. 

MMag. Florian Wallner

Leitung Zentrum für Gewalt- und Mobbingprävention und Persönlichkeitsbildung

  • Zentrum für Gewalt- und Mobbingprävention und Persönlichkeitsbildung
  • Institut für Ausbildung und Praktische Studien

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